Per quanto concerne invece il personale precario, da gennaio sono previste le stabilizzazioni di quattro operatori di Categoria A mediante contratto a tempo indeterminato e parziale a diciotto ore settimanali secondo la procedura del “reclutamento transitorio speciale”. Infine sarà la volta della stabilizzazione di due Esperti Categoria C tramite contratto a tempo indeterminato e parziale a diciotto ore settimanali anche queste secondo la procedura del “reclutamento transitorio speciale”.
Comune, nel 2016 dieci assunzioni
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